15 февраля 2012
Куда пойти работать?
Куда пойти работать?

14 февраля в Челябинске  в рамках программы «Работающая молодежь» Челябинской области состоялась конференция «Актуальные вопросы профориентации. Система привлечения и закрепления молодёжи на промышленных предприятиях Челябинской области».

 

Организаторы конференции:  Челябинская областная организация РСМ при поддержке Главного управления молодежной политики Челябинской области, а также Администрации Центрального района города Челябинска.

 

Участниками конференции стали представители советов молодых специалистов, а так же кадровых служб предприятий из шести городов региона:
1. ОАО «Златмаш», г. Златоуст;
2. ОАО «Радиозавод», г. Кыштым;
3. ОАО «КМЗ», г. Копейск;
4. ОАО «ЧКПЗ», г. Челябинск;
5. ОАО ЧРЗ «Полёт», г. Челябинск;
6. ОАО «ЧМК» (группа «Мечел»), г. Челябинск;
7. ОАО «ЧЭМК», г. Челябинск;
8. МРСК Урала «Челябэнерго», г. Челябинск;
9. ОАО «ЧМЗ», г. Челябинск;
10. ОАО «ЧТЗ», г. Челябинск;
11. ОАО «Комбинат «Магнезит», г. Сатка;
12. ОАО «АЗ «Урал», г. Миасс.
 
 
Следует отметить, что в конференции так же приняли участие сотрудники Министерства образования и науки Челябинской области, Главного управления службы труда и занятости населения Челябинской области и представители ряда учебных заведений профессионального типа. Это, несомненно, позволяет более многогранно подходить к вопросу эффективной профориентации молодёжи.
 
 
На повестке дня было обсуждение следующих вопросов:
1.Мотивы профессионального самоопределения школьников в предпрофильных (8-9ых) классах. Были представлены результаты экспериментального исследования 2010-2011г.г.
2. Деятельность молодежных объединений предприятий: результаты, перспективы, опыт работы.
3. Способы построения эффективной системы профориентации молодёжи.
4. Обсуждение современной ситуации на рынке труда.
 
 
Рабочей молодёжи были представлены результаты исследования мотивов выбора профессии школьников в Челябинске, которые свидетельствуют об отсутствии желания учащихся школ выбирать технические специальности, при наличии острого кадрового кризиса такого рода специалистов. В свою очередь, советы молодёжи представили опыт работы, позволяющей привлекать и закреплять молодых специалистов на заводах.
 
По мнению начальника Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области Владислава Смирнова, если сейчас активисты Советов Молодёжи предприятий смогут выстроить эффективную систему привлечения и закрепления молодых кадров на заводе- карьерный рост им гарантирован, важно успеть, т.к. такого шанса больше не будет!
Необходимо пользоваться этой возможностью сейчас.
 
Значимым событием стала презентация сборника «Куда пойти работать?», выпущенного для школьников г.Челябинска. В брошюре представлены яркие и интересные стороны жизни и работы на промышленных предприятиях города.
 
Итогом конференции стало определение плана реализации программы «Работающая молодёжь промышленных предприятий» Челябинской области на 2012 год.