Обучение прошли более 50 человек: руководители территориальных и местных организаций РСМ, координаторы программы и проектов. География участников была представлена: Астраханской и Волгоградской областями, Ставропольским краем, Республиками Калмыкия и Дагестан, Карачаево-Черкесской, Кабардино-Балкарской, Чеченской.
Основными экспертами школы выступили: заместитель председателя Чеченской республиканской организации РСМ Хадижа Межидова; Член Совета Астраханской региональной организации РСМ, координатор программы «Международное сотрудничество» Ризван Махмудов; первый секретарь Ставропольской краевой организации РСМ Илья Юрчишин и заместитель руководителя Департамента организационной и кадровой работы РСМ Зарина Дадаян.
«Занятия проходили по двум направлениям по стандартной программе: для руководителей местных и территориальных организаций. В течение трех дней участники школы работали над созданием социального проекта, и мы убедились, что цель его реализации была достигнута. Участники замотивированы на создание и укрепление местных организаций РСМ, и проекты Волгоградской области и Республики Чечня тому подтверждение », - рассказала Зарина Дадаян.
Группа руководителей из Карачаево-Черкессии представила проект информационного освещения населения контактами служб экстренной помощи и профилактики нарушений автовладельцами парковки транспорта на специальных местах для инвалидов. Астраханская область предложила работу по профориентации молодежи, а руководители из Ставропольского края придумали, как можно поддержать одаренных детей.
По итогам занятий, участники пожелали включать в программу школы дебаты по организации работы местных организаций РСМ, проведение собственных тренингов с углубленным изучением социального проектирования, практикумы по тайм менеджменту. Также проводить больше тренингов на гармонизацию межличностных отношений, использованию эффективных коммуникаций, эффективному применению smm-технологий, организовать больше деловых игр, встреч с руководителями РСМ. На заседании региональной группы принят ряд предложений по внесению изменений в Положение о рейтинге, институте кураторства, учете членских баз РСМ.
Завершением работы окружной кадровой школы РСМ стало тестирование, по итогам которого каждому участнику будет вручено удостоверение установленного образца. В анкете участника на вопрос «что для меня РСМ?» собравшиеся отвечали: образовательная площадка, возможность найти себя, стать умнее, смысл, движение, идеология успеха, позитив, победа, один из основных способов проявить себя, возможность воплотить идеи в жизнь, правильный путь.
«Благодаря кадровой школе РСМ нам представилась возможность познакомиться с коллегами из ЮФО и СКФО. За прошедшие три дня мы смогли обсудить ряд важнейших вопросов, которые касаются нашей деятельности. Хочется поблагодарить Дагестанскую организацию РСМ и Центральный Комитет Российского Союза Молодежи за проведение данного обучающего мероприятия. Знания, которые были на школе, обязательно будут применены в дальнейшей деятельности региональных и местных организаций», - отметил Председатель Городищенского районного отделения Волгоградской областной организации РСМ Антон Онопченко.
Напомним, серия осенних окружных кадровых школ РСМ стартовала в сентябре. Следующая соберет новых учеников из центральной региональной группы в Подмосковье с 16 по 18 октября.